Future Talent: Analyst Digital Commerce & Transformation (m/w/d)

Werde Teil unserer Future Talents und werde die treibende Kraft hinter der Digitalisierung von Retail & B2B bei Etribes!

Für unsere Future-Talent-Stellen haben wir einen eigenen laufenden Bewerbungsprozess. Here’s how it works:

• Bewerbung einreichen
  Bewirb dich direkt per Klick auf die Stelle – unkompliziert und jederzeit möglich.

• People Interview
  In einem ersten Gespräch lernen wir uns kennen: Wer bist du, was motiviert dich, und wie passt dein Profil zu uns? Gleichzeitig bekommst du alle wichtigen Infos über uns.

• Case Interview
  Wenn es von beiden Seiten passt, folgt ein Case Interview. Dabei kannst du deine analytischen Fähigkeiten und dein Problemlösevermögen zeigen. Gleichzeitig ordnen wir dein Level ein und prüfen die passende Position für dich.

• Aufnahme in den Talent Pool
  Bei positivem Feedback von beiden Seiten wirst du Teil unseres Talent Pools. Dort halten wir dich auf dem Laufenden und melden uns, sobald eine passende Projektposition oder Vakanz frei wird. Dann hast du die Möglichkeit, bei uns fest einzusteigen.

• Kennenlernen des Teams
  Sobald wir dich für eine vakante Stelle kontaktieren, laden wir dich noch zu einem weiteren Gespräch ein, um das potenzielle Team kennenzulernen. 

Hinweis: Unsere Projektplanung hängt von der aktuellen Lage ab. Der Talentpool stellt sicher, dass du auf dem Radar bist und wir dich gezielt für den bestmöglichen Einstieg ansprechen.

• Mitarbeit an spannenden Projekten aus den Bereichen E-Commerce, Digitalisierung und digitale Transformation für namhafte Unternehmen im Retail- und Industriesektor
• Unterstützung bei Analysen zu Markttrends, Kundenverhalten und neuen Technologien
• Entwicklung und Umsetzung von Lösungen für digitale Geschäftsmodelle, Prozesse und Customer Journeys
• Vorbereitung von Präsentationen und Workshops im Team für unsere Kund:innen
• Wechselnde Einblicke in Themen wie Strategie, Datenanalyse, agiles Arbeiten und Change Management
• Einbindung in ein erfahrenes Team, das dich fördert und fordert – egal ob remote oder an unseren Standorten in Hamburg und Berlin
• Persönliche Entwicklung durch regelmäßiges Feedback, Mentoring, Trainings und unser Buddy-Programm

• Erste praktische Erfahrungen im Consulting, Corporate-Umfeld, Digitalbereich, Startups oder durch relevante Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Projekte
• Starkes analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit, komplexe Fragestellungen strukturiert zu analysieren, Hypothesen abzuleiten und pragmatische Lösungsansätze zu entwickeln
• Interesse an datengetriebenem Arbeiten, quantitativen und qualitativen Analysen, Research sowie der Erstellung von Business Cases
• Die Fähigkeit, Inhalte logisch zu strukturieren, verständlich aufzubereiten und adressatengerecht zu kommunizieren – sowohl in Präsentationen als auch im Austausch mit unterschiedlichen Stakeholdern
• Erste Erfahrung mit Präsentations- und Kollaborationstools wie PowerPoint, Excel, Miro oder ähnlichen Anwendungen (wpnschenswert, aber kein Muss!)
• Begeisterung für Digitalisierung, digitale Geschäftsmodelle, Transformationsprojekte und wirtschaftliche Zusammenhänge
• Strukturierte, zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Prioritäten sinnvoll zu setzen und mehrere Themen parallel zu koordinieren
• Freude an Teamarbeit, offener Kommunikation sowie gemeinschaftliche Problemlösung in interdisziplinären Teams
• Interesse daran, technische Zusammenhänge, Systemarchitekturen und digitale Technologien gemeinsam mit Expert:innen zu verstehen und einzuordnen
• Hohes Maß an Lernbereitschaft, Eigeninitiative und Motivation, Verantwortung zu übernehmen und aktiv mitzugestalten
• Erste Berührungspunkte mit AI-gestützten Tools oder ein starkes Interesse daran, diese sinnvoll im Arbeitsalltag einzusetzen
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
• Du bist in Hamburg oder Berlin ansässig oder bereit, an einen dieser Standorte umzuziehen.

• Social Benefits: Wir bezuschussen dein DeutschlandTicket und deine Mitgliedschaft bei Urban Sports Club, bieten eine betriebliche Altersvorsorge sowie regelmäßige Events und Veranstaltungen.

• Flexible Arbeitsmodelle: Du gestaltest deinen Arbeitsalltag flexibel, im Hamburger Office oder an unserem Berliner Standort.

• Buddy & Mentorship: Erfahrene Kolleg:innen stehen dir bei deinem Start und deiner Entwicklung zur Seite.

• Knowledge is King: Du nimmst regelmäßig an Workshops und Trainings teil. Unser E-Days mit Keynote Speech und verschiedenen Sessions ist einmal im Monat festes Programm.

• Teamspirit: Du wirst Teil eines dynamischen, wachsenden Teams in einer der führenden umsetzungsorientierten Digitalberatungen – bei uns werden flache Hierarchien und eine teamorientierte Unternehmenskultur gelebt.

• Dogs in our Offices: Vierbeiner sind herzlich Willkommen.